Медики и рабочие больше всего востребованы в Алматы

24 Августа 2020, 17:59
АВТОР
Подпишитесь на наш
Telegram-канал
и узнавайте новости первыми!
Ак Жайык 24 Августа 2020, 17:59
24 Августа 2020, 17:59
2327
Фото: Ак Жайык
Заместитель руководителя управления социального благосостояния Алматы Данияр Алкебайулы в ходе онлайн-брифинга на площадке региональной службы коммуникаций рассказал, какие специалисты наиболее востребованы в городе, передает корреспондент BaigeNews.kz.

В связи с приостановкой ряда предприятий, в том числе в Алматы, вопрос по обеспечению занятости населения стал особенно актуальным, отметил Данияр Алкебайулы.

"Касательно постоянных рабочих мест, с начала года трудоустроено более 23 тысяч человек, в настоящее время на электронной бирже труда опубликовано более 15 тысяч открытых вакансий. Анализ поступающих вакансий показывает, что наиболее востребованы рабочие специальности, в том числе слесарь, сварщик, электрик, водитель. Также востребованы работники сферы услуг и медработники, то есть врачи, младший медицинский персонал и другие", – сказал Данияр Алкебайулы.

Спикер добавил, что государственная программа развития продуктивной занятости и массового предпринимательства "Енбек" горожанам предоставляет и временные рабочие места, к примеру, на общественных работах.

"В Алматы участникам общественных работ выплачивается заработная плата в размере двух минимальных зарплат, то есть 85 тысяч тенге в месяц. На сегодня в них участвуют 12 тысяч человек. Всего планируется направить на общественные работы 15 000 человек. Мы готовы направить всех, кто изъявит желание на эти виды работ. Многие думают, что это только уборка улиц, парков и скверов, но на деле это также такая работа, как помощь пожилым, инвалидам или волонтерское движение", - отметил спикер.

Также большой популярностью пользуются и социальные рабочие места. С начала года к данной работе приступил 1 101 человек. При этом государство субсидирует минимальную заработную плату, то есть 42 500 тенге, и эта сумма является третьей частью всего заработка. Работодатель со своей стороны устанавливает доплату, в итоге человек получает тройную минимальную зарплату.

Наверх